中国航空法律服务中心

       印度航空公司（Air India）今年1月对员工例行的身体健康检查结果显示，空乘人员四分之一为身体肥胖。

　　据称，公司将给过于肥胖的空乘人员3个月的宽限期，如果肥胖状况没有改善，有可能被禁止登机执飞航班。消息一出，立即遭到空乘人员工会组织的反对。

　　就职于印度航空的空乘人员约4000人。该公司40岁以上的空乘人员从今年1月开始接受健康体检。到目前为止，完成了1500人的诊断。

　　体检结果显示，除了约25%的被判定为“过于肥胖”以外，还有20%的患有糖尿病、高血压、高脂血症等多种疾病。另有9人查出患有早期恶性肿瘤和乳腺癌，有的需要尽快做手术。

　　对于体重超过标准的空乘人员，印度航空给予3个月的休养期，用以调整减少体重。3个月过后体重没有变化的，将转任地勤工作。对此，一些资深的空乘人员表示强烈反对。一位空乘人员工会的干部指出，长年连续从事空乘工作，身体发胖与年龄增长后的激素分泌有关。给3个月的期限减肥没有道理。

　　一些空乘人员对于3个月休养期间不发工资的规定表示，3个月没有收入家庭难以生活。最好是一边继续工作，一边实施减肥，3个月后不见效果再予以转岗。

　　目前，还有500名40岁以上的空乘人员将在5月末之前完成体检，40岁以下的空乘人员在年内完成体检。

　　根据印度民航总局（DGCA）的规定，国内各航空公司每2年要为空乘人员进行一次身体健康检查。