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　　民航资源网2010年12月8日消息：12月6日，中国南方航空股份有限公司（China Southern Airlines Company Limited，简称“南航”）广西分公司两名80后飞行员完成机长首聘，成为机长队伍最年轻的力量。随着广西公司桂林、南宁两地运作的发展，为缓解飞行员紧张带来的压力，飞行部本着“快出人才、出好人才”的原则，从三方面入手加大对新机长的培训力度：一是加强理论培训；二是技术委员会对训练人员进行技术监控，并及时汇总、分析、“对症下药”；三是按照个人能力，有梯次的开展培训。通过有效地管理，为公司培养和输送更多更优秀的机长，保证公司持续健康的发展。

　　图2：南航广西分公司首聘机长仪式。

　　图3：南航广西分公司两名80后飞行员完成机长首聘。