中国航空法律服务中心

　　香港国泰航空有限公司（Cathay Pacific Airways Limited，简称“国泰航空”）今天（11日）表示，对空中服务员工会威胁采取行动影响航班服务感到遗憾，并认为工会须就此事向香港公众交代。

　　国泰航空企业事务董事庄伟茵称，工会威胁影响航班服务的手段，已为旅游大众带来不必要的压力和忧虑。

　　庄伟茵认为，加薪4.5%、加上年终第13个工资、以及不少于5星期薪金的2010年利润分红，对机舱服务员所提供的是公正、合理及具市场竞争力的薪酬调整。所有香港区的同事在今年都享有4.5%的实质增长，无论是月薪制或时薪制的机舱服务员，又或是地面员工。

　　庄伟茵表示：“对于工会选择这样扰乱旅客的威胁手段，我们深表遗憾。同时难以理解工会在此计划背后的目的。”

　　“我们就年终薪酬安排与工会进行多次了会议，并就多项他们提出的议题进行讨论。我们乐于与工会在例会上，就同事及公司双方关注的项目进行磋商。但对于年终薪酬调整，公司已在去年11月向全体员工公布详细内容，不会再进行讨论，大家必须向前看。”

　　庄伟茵强调，有关的薪酬安排必须对每一位同事公平及合理。

　　庄伟茵重申，公司有信心机舱服务员同事会以专业的精神及尽责的态度，继续为乘客服务。

　　“我们会尽力确保选乘国泰的乘客能享有愉快的农历年假期。”